Il candidato anche in possesso di minima esperienza dovrà essere pratico
manualmente, avere facilità di apprendimento nella riparazione meccanica, nello
specifico: smontaggio montaggio componentistica meccanica legata a macchinari di
produzione, cinghie, catene e parti meccaniche.
La risorsa verrà affiancata dal responsabile manutenzione che provvederà a formarla
trasmettendo conoscenza di tutti i processi produttivi per pianificare gli interventi di
che si manifesteranno all’interno del reparto produttivo.
Diventerà, dopo la giusta tempistica di apprendimento e formazione, anche
coordinatore della turnistica di produzione, organizzando con l’ufficio i turni di
produzione.
In collaborazione con la proprietà dovrà analizzare le performance produttive valutando
gli accorgimenti per l’ottimizzazione produttiva.
Requisito preferenziale ma non obbligatorio: background in contesti produttivi,
lavoro in team e capacità manuali anche derivanti da hobby personali.
Il contratto sarà a tempo indeterminato e la retribuzione sarà commisurata all’effettiva
esperienza e capacità del candidato.